根据工作需要，航天信息股份有限公司（以下简称航天信息）决定对部分领导岗位进行公开招聘，现就有关事宜发布如下：
一、招聘岗位
1.证券事务部副部长1人
2.人力资源部副部长1人
3.党委工作部副部长1人
二、报名方式
本次报名采用个人应聘和组织推荐相结合的方式。
三、应聘人员条件
根据《航天信息股份有限公司领导人员管理规定》（航信党〔2019〕31号），结合干部队伍现状及本次竞聘工作需要，领导人员任职应具备以下基本条件和任职要求：
（一）具有较高的政治素质，拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规及航天信息相关制度，热爱航天事业，具有强烈的事业心和责任感。
（二）具有较强的组织管理能力、沟通协调能力、处理复杂问题和突发事件的能力，开拓创新精神和市场意识强。
（三）具有履行岗位职责所必需的专业知识和从业经历。
（四）具有良好的职业素养，遵纪守法，廉洁从业，勤勉尽责，团结协作，诚实守信，作风形象和职业信誉好。
（五）具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质，无不良嗜好。
（六）工作经历要求：
航天科工总部人员，一般应具有累计6年以上工作经历。同时，原则上应当具有航天科工总部副处长工作经历，或一级主管5年以上工作经历。
航天信息本部人员，一般应具有累计6年以上工作经历。同时，原则上应当具有处室人员正职级3年以上工作经历；未满3年的，应当具有处室人员正职级和处室人员副职级累计5年以上的工作经历。内设机构成立之前的主管级（3-）及以上任职资格可以用于处室人员任职经历的累计计算。
航天科工所属其他单位人员，一般应具有累计6年以上工作经历。同时，原则上应具有二级单位管理部门内设机构正职（及相应职务等级，下同）3年以上工作经历；未满3年的，应当具有二级单位管理部门内设机构正职和副职累计5年以上的工作经历。二院、三院、四院管理部门内设机构可放宽至内设机构副职级3年及以上（或二院、三院、四院年收入超过10亿元的所属单位任中层副职级3年及以上）可参与竞聘。
航天信息所属单位人员，一般应具有累计6年以上工作经历。同时，原则上应具有其中层正职岗位3年以上工作经历；未满3年的，应当具有中层正职级和中层副职级累计5年以上的工作经历。
航天科工系统外部人员，原则上应当具有带5人及以上团队6年以上工作经历（初审阶段将综合考虑原单位任职经历、团队人数及评价等因素，研究是否符合任职条件）。
上述工作经历中，同一职务层级的任职经历可累计计算。
（七）具有大学本科（含）以上文化程度。
（八）原则上1980年1月1日及以后出生。
（九）中共党员优先。
特别优秀的，条件可适当放宽。
四、岗位职责及特殊要求
1.航天信息证券事务部副部长
主要岗位职责：
（1）协助部长负责航天信息股东大会、董事会和监事会相关工作；
（2）协助部长负责航天信息的信息披露事务工作，负责航天信息定期报告、临时报告及其它对外信息公告的编制、会签报批与披露工作；负责信息披露保密工作、内幕信息知情人登记管理工作；
（3）协助部长负责航天信息投资者关系管理工作；
（4）协助部长负责航天信息所属子公司（含参股公司）的股东会、董事会和监事会办事机构相关工作；
（5）完成领导交办的其他工作。
2.航天信息人力资源部副部长
主要岗位职责：
（1）协助部长制定公司人力资源规划和部门工作计划；
（2）协助部长建立、完善公司人力资源管理体系；
（3）协助部长开展干部队伍和人才队伍建设；
（4）协助部长负责航天信息本部人才引进、薪酬福利体系建设、培训组织、绩效管理、劳动关系管理、各类专家管理和职称评审等相关工作；
（5）完成领导交办的其他工作。
特殊要求：具有央企或国有企业人力资源管理工作经验者优先，须为中共党员。
3.航天信息党委工作部副部长
主要岗位职责：
（1）协助部长负责航天信息全媒体新闻宣传；负责宣传党中央、国资委党委和集团公司党组等上级党组织的有关精神；负责航天信息先进典型事迹宣传；负责围绕科研生产、经营管理等中心任务，组织开展形势任务教育和思想政治工作；负责意识形态工作；
（2）协助部长负责航天信息企业文化建设、精神文明建设工作；
（3）协助部长负责共青团工作。支持团委书记做好团组织建设、团员队伍建设与管理；开展各种符合青年和企业特点的活动；
（4）完成领导交办的其他工作。
特殊要求：须为中共党员。
五、招聘程序
（一）综合研判，择优确定进入笔试/面试人选，以短信形式通知本人。
（二）通过笔试/面试答辩人员，按照航天信息领导人员选拔任用工作程序开展后续相关工作。应聘成功者，签订劳动合同，实行任职试用期（考察期）制。
六、报名时间、方法及要求
（一）报名截止
2020年9月18日晚24点。
（二）报名方法
竞聘者请在中国航天科工集团有限公司网站（网址：www.casic.com.cn）、航天信息公司网站（内外网，外网网址：www.aisino.com）下载《航天信息应聘人员登记表》（word和excel版），准确填写后（word和excel均需填写，其中word版需含电子免冠照片），以电子邮件方式，外网发送至yanghuimin@aisino.com，联系电话：010-88897782。
（三）竞聘要求
1.竞聘者应按要求提供相关信息，保证详尽。因信息不全而影响录用，后果自负。
2.竞聘者对所提供竞聘信息及相关材料真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消竞聘或聘用资格。
在招聘过程中，航天信息承诺为各位报名竞聘者保密，报名材料恕不退回。
诚挚欢迎热情敬业、责任心强的有识之士前来应聘！
附件：1.航天信息应聘人员登记表（word版）
2.航天信息应聘人员登记表（excel版）应聘人员登记表.rar
